O Movimento pela Equidade Racial (MOVER) acaba de lançar, em parceria com a Estácio, um programa que disponibiliza 8 mil vagas em cursos de qualificação 100% on-line e gratuitos, todos com certificado reconhecido no mercado. As inscrições seguem abertas até 31 de julho e são direcionadas exclusivamente a pessoas pretas e pardas maiores de 16 anos, com CPF válido, incluindo quem já trabalha em empresas associadas ao MOVER.
A iniciativa foi criada para impulsionar a empregabilidade de profissionais negros, oferecendo conteúdos valorizados pelas empresas e facilitando o desenvolvimento de competências técnicas e de liderança. Segundo Fernando Soares, gerente de projetos do movimento, ampliar o acesso ao conhecimento “fortalece trajetórias de carreira e aumenta a competitividade de quem historicamente enfrenta barreiras no mercado de trabalho”.
Como funciona o programa de capacitação
Após concluir a inscrição na plataforma do MOVER, o participante recebe, em até 24 horas, um cupom que libera o curso escolhido na Estácio sem qualquer custo. O acesso contempla todas as atividades previstas, materiais de apoio e a emissão do certificado digital ao fim da carga horária, que gira em torno de 80 horas por formação. Quem desejar pode se matricular em mais de um curso enquanto houver vagas.
Quatro trilhas de desenvolvimento
- Oratória e Fala em Público – técnicas para estruturar discursos, conduzir apresentações e aprimorar a comunicação interpessoal.
- Certificação em Liderança – fundamentos de gestão de equipes, resolução de conflitos e visão estratégica, voltados a cargos de coordenação ou supervisão.
- Lógica de Programação com Python – introdução aos principais conceitos da linguagem, criação de algoritmos e aplicação prática em projetos simples.
- Marketing Estratégico Empresarial – planejamento de campanhas, análise de mercado e métricas de desempenho para posicionamento de marcas.
Etapas para garantir a vaga
- Preencher o formulário on-line até 31 de julho.
- Aguardar o e-mail com o cupom de gratuidade e instruções de acesso.
- Escolher o curso – ou cursos – na plataforma da Estácio.
- Concluir as aulas, atingir a nota mínima nas avaliações e emitir o certificado.
Por que a formação é estratégica para a comunidade negra
O histórico de desigualdades raciais no Brasil reflete-se no mercado de trabalho, onde a população negra ainda enfrenta obstáculos para ascender a cargos de liderança ou áreas de alta remuneração. Oferecer qualificação sem custos ajuda a reduzir esse fosso, pois remove barreiras financeiras e amplia a rede de contatos dentro de empresas comprometidas com políticas de diversidade.
No caso da parceria entre MOVER e Estácio, o impacto é potencializado pelo alcance nacional: como tudo acontece on-line, estudantes de qualquer cidade podem participar. Além disso, o certificado emitido pela instituição de ensino tem reconhecimento em processos seletivos, aumentando as chances de contratação ou promoção.
Enfoque prático e certificado reconhecido
Cada trilha foi estruturada para equilibrar teoria e prática. Em Oratória, por exemplo, o aluno grava apresentações e recebe orientações para ajustar postura, entonação e clareza. Já na Lógica de Programação com Python, as lições culminam em pequenos projetos que simulam demandas de equipes de tecnologia. Ao final, o certificado da Estácio comprova a carga horária e o conteúdo abordado, documento frequentemente solicitado por departamentos de recursos humanos.
Quem pode participar e quais documentos apresentar
O programa é exclusivo para pessoas autodeclaradas pretas ou pardas, com idade mínima de 16 anos e CPF regular. Quem atua em companhias que integram o MOVER também pode se inscrever, ampliando a política interna de diversidade dessas corporações. No ato do cadastro, são exigidos apenas nome completo, CPF, e-mail válido e confirmação de autodeclaração racial; não há cobrança de taxa nem análise de renda.
Vagas limitadas: importância da inscrição antecipada
Embora o número de vagas seja expressivo, a procura costuma ser alta em ações semelhantes promovidas pelo MOVER. Por isso, a organização recomenda que os interessados façam a inscrição o quanto antes para garantir o cupom de gratuidade. A distribuição ocorre por ordem de cadastro e se encerra automaticamente quando as 8 mil vagas forem preenchidas, mesmo que antes do prazo final.
Impacto para empresas e colaboradores
Além de beneficiar quem busca recolocação ou qualificação, o programa colabora com as metas de diversidade das empresas associadas ao MOVER. Funcionários que participam dos cursos podem aplicar o aprendizado em projetos internos, melhorar indicadores de desempenho e candidatar-se a posições de liderança. Para os recrutadores, ter um banco de talentos certificados facilita processos de promoção e redução de lacunas técnicas dentro das equipes.
Depoimento reforça a relevância da parceria
Fernando Soares, que coordena operações e dados no MOVER, resume a expectativa da entidade: “A formação profissional é um instrumento poderoso para fortalecer trajetórias de carreira. Ao disponibilizar cursos acessíveis, incluímos mais pessoas negras nas áreas onde o mercado exige qualificação específica”. A fala reflete o propósito da parceria: democratizar o acesso ao conhecimento e contribuir para a equidade racial de forma concreta.
Próximos passos e possibilidades de expansão
Embora o calendário atual preveja término das inscrições em 31 de julho, MOVER e Estácio avaliam novas rodadas de capacitação conforme a adesão do público. Se a demanda se mantiver alta, outras turmas poderão ser abertas, ampliando o portfólio de cursos ou aumentando a quantidade de vagas. Os interessados que não conseguirem se inscrever nesta fase podem acompanhar os canais oficiais do movimento para futuras oportunidades.
{internal_links}
